Gelijke Kansen Community
In de community leren we met én van elkaar. We praten niet over kinderen en jongeren en hun ouders, maar we praten met hen. Samen kijken we welke onderwerpen belangrijk zijn en hoe we dat op een goede manier aanpakken.
Er zijn verschillende manieren hoe jij je individueel, of als organisatie in kunt zetten. Om het jou zo makkelijk mogelijk te maken, dachten wij alvast na over welke rol je als communitylid of communitypartner kunt pakken. De rollen zijn niet leidend, maar wel handig! Lees verder en ontdek wat het beste bij jou of jouw organisatie past.
Welke rol pak jij?
- Collega’s stimuleren om deel te nemen aan informatievoorziening
Wijs collega’s bijvoorbeeld op de Gelijke Kansen nieuwsbrief. Zo blijven ze up to date over kansengelijkheid in ‘s-Hertogenbosch. - Collega’s activeren om deel te nemen aan activiteiten binnen de community
Zie je een leuk community-event op onze agenda? Zet ‘m dan ook gerust op de kalender van jouw organisatie. Of vraag collega’s om samen te gaan. Hoe meer zielen, hoe meer… impact! - Nomineer een collega om Gelijke Kansen ambassadeur te worden
Sommige communityleden zetten net dat stapje extra voor de Bossche kinderen en jongeren. Ze starten op eigen initiatief mooie projecten, of steken ongevraagd meer energie in hun werk. Dát zijn onze Gelijke Kansen ambassadeurs. Ambassadeur worden heb je zelf niet in de hand. Maar je mag collega’s wel nomineren om Gelijke Kansen ambassadeurs te worden. Iemand nomineren kan op deze pagina. - Actief de samenwerking opzoeken met andere partners uit de community
Is jouw organisatie op de hoogte van alle belangrijke partners in jullie wijk? En/of weet jij welke professionals misschien iets voor jouw werk kunnen betekenen? Een volledig overzicht hebben we niet, maar we helpen je alvast op weg met de Gelijke Kansen Kaart. - Meedenken over nieuwe of bestaande initiatieven
We kunnen ons zomaar voorstellen dat je vanuit jouw kennis en expertise misschien wel aanvullingen of verbeteringen hebt voor een bestaand initiatief. Jouw mening is belangrijk voor het goed opzetten en behouden van projecten. Dat helpt de community verder! En door deze met elkaar te delen, bereiken we dat pas écht. - Opzetten van nieuwe initiatieven en/of het creëren van aanbod vanuit jouw organisatie
Misschien loop jij al jaren met een goed idee rond. Zonde om daar niets mee te doen, toch? Daarom geeft de community de ruimte om zelf een nieuw concept of project te initiëren. Hierin houden we graag alle opties open. Heb je een idee? Neem dan contact met ons op.
Voor wie is de Gelijke Kansen Community?
De community is voor professionals en vrijwilligers die met of voor kinderen en/of jongeren werken. Denk aan:
- Betrokken en samenwerkende professionals die zich inzetten voor (projecten binnen) het programma Kansengelijkheid in ’s-Hertogenbosch.
- Uitvoerende professionals: zijn actief binnen de projecten en het thema. En daarmee betrokken bij het onderwerp kansengelijkheid. Met het indienen van een projectvoorstel worden uitvoerende professionals, samenwerkende professionals.
- Mensen die geïnteresseerd zijn in het thema gelijke kansen: ervaringsdeskundigen, vrijwilligers; mensen die het thema een warm hart toedragen en ideeën hebben over de aanpak.
Voor wie zet de Gelijke Kansen Community zich in?
Voor kinderen, jongeren en hun ouders/verzorgers waarvoor kansengelijkheid niet vanzelfsprekend is. Maar óók voor professionals en vrijwilligers bieden we netwerk, kansen en samenwerkingen.
Waar staat de Gelijke Kansen Community voor en wat is het doel?
Alleen samen kunnen we écht impact maken voor ieder kind. Vanuit die overtuiging kwam de Gelijke Kansen Community in ’s-Hertogenbosch tot stand.
Iedereen in ’s-Hertogenbosch die geïnteresseerd is in het onderwerp gelijke kansen vindt op onze kanalen inspiratie en praktische handvatten om zelf ook aan de slag te gaan. We zijn een verbonden en actieve community van professionals die gezamenlijk de koers bepalen, elkaar enthousiasmeren en inspireren, en die in concrete projecten samenwerken aan gelijke kansen voor alle kinderen in ‘s-Hertogenbosch.
Zijn er bepaalde voorwaarden om als organisatie onderdeel te worden van de Gelijke Kansen Community?
We hebben een paar voorwaarden. De organisatie:
- is actief in de gemeente ‘s-Hertogenbosch;
- doet iets met of voor kinderen, jongeren en/of ouders/verzorgers;
- wil werken aan kansengelijkheid.
Wat kan ik individueel of met mijn organisatie bijdragen aan de Gelijke Kansen Community?
Het bespreekbaar maken, een voorbeeld zijn, de samenwerking opzoeken. Kijk ook eens naar de verschillende rollen hierboven. Hier lichten we toe wat je als individu of als organisatie kunt betekenen.
Hoe/waarvoor kan ik als organisatie de Gelijke Kansen Community inzetten?
Dat kan op verschillende manieren. Denk aan (communicatie)middelen voor initiatieven, communicatie over projecten, het meedenken over nieuwe of bestaande projecten en het informeren over het netwerk. Ook kunnen we jullie werknemers zich meer laten verdiepen in het onderwerp door middel van inspiratiedagen en onze Gelijke Kansen Events.
Denk ook aan het inzetten van onze ambassadeurs, of het delen van kennis, inspiratie en successen. Zoals je leest is er veel mogelijk. Neem voor specifieke vragen of meer informatie contact met ons op.
Contact opnemen
Wat is de jaarplanning voor de Gelijke Kansen Community?
Alle bijeenkomsten staan vermeld in onze community-agenda.
Naar agenda
Hoe houden we de Gelijke Kansen Community toekomstbestendig?
Om de community toekomstbestendig te houden, is het belangrijk dat alle aangesloten organisaties kansengelijkheid blijven uitdragen. Ongeacht hoe Gelijke Kansen ‘s-Hertogenbosch zich ontwikkelt. De community bestaat ook zonder de gemeente als facilitator.
Welke partners zijn betrokken in de Gelijke Kansen Community?
We hebben een mooi overzicht van alle communitypartners.
Bekijk alle partners
Wie is de contactpersoon per communitypartner?
We hebben alleen zicht op de contactpersonen van projecten of initiatieven binnen de community. Een overzicht hiervan vind je op in Gelijke Kansen Kaart.
Naar Gelijke Kansen Kaart